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互搏体育“三育人”工作条例

日期:2013-06-16 15:35:30  浏览量:44

第一章

第一条 为了全面贯彻党的教育方针,进一步加强和改进大学生思想政治教育工作,充分调动广大教职工“三育人”(即教书育人、管理育人、服务育人)的积极性,促进“三育人”活动深入、持久的开展,并使之经常化、制度化和规范化,特制定本条例。

第二条 “三育人”工作,是指教师、干部、职工分别在教学、管理、服务活动中,共同创造一个良好的育人环境,承担育人的责任,使学生得到全面、健康的成长。

第三条 “育人为本,德育为先”。“三育人”工作是学校经常性的中心工作,党、政、工、团各级组织和教职工都必须把“三育人”工作贯穿于学校工作的各个方面。把坚持正确的政治方向摆在首位,用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观教育学生,培养有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义建设者和接班人。

第二章 教书育人的基本要求

第四条 教书育人、为人师表是教师的崇高职责,教师应积极承担教学工作,在努力提高教学水平的同时,全面关心学生的成长,完成教书育人的任务。

第五条 教师要主动关心、爱护学生,尊重学生人格,促进学生在思想品德素质、科学文化素质和身体心理素质等方面全面发展。在各个教学环节中,严格要求学生,帮助学生解决学习目的、专业思想、成才动机、学习方法、能力培养、求实作风等方面的问题,使学生健康成长。

第六条 教师要结合所教专业的特点,充分挖掘教学内容中的思想政治教育因素,对学生进行思想政治教育,寓思想政治教育于业务教学之中,使学生在获得科学文化知识的同时,受到良好的思想政治教育。

第七条 教师应不断加强师德修养,为人师表。要志存高远,爱岗敬业,在政治思想、道德品质、文明教养、治学态度方面严于律己,身教重于言教。要严谨笃学,与时俱进,努力学习和钻研业务,认真备课,精心组织教学,认真指导学生的社会实践、实习、毕业论文、科学研究,积极参加教育改革,不断总结教学经验,努力提高教学质量。

第三章 管理育人的基本要求

第八条 各级党政干部要强化管理育人意识,不断提高自身的政治和业务素质,努力做好本职工作,为教学工作服务。要勇于改革创新,提高办事效率,增强工作责任心,不断提高管理工作水平。

第九条 经常深入基层,密切联系师生,及时了解学生的思想、学习、生活情况,掌握学生的思想动态,发现问题及时解决,认真组织有利于学生德、智、体全面发展的各项活动。严格要求,严格管理,以身作则,言传身教,对学生进行深入细致的思想教育工作。

第四章 服务育人的基本要求

第十条 职工必须热爱本职工作,具有全心全意为师生服务的思想和从事本职工作的技能,积极完成工作任务。虚心听取群众意见,不断改进服务态度,加强职业道德修养,语言文明,礼貌待人,增强育人意识,提高工作效率,努力为学生及广大教职工创造良好的教学、科研、学习和生活环境。

第十一条 勤俭办事,用自身的模范行动引导学生养成艰苦奋斗、勤俭节约、文明礼貌和热爱劳动的好习惯。

第五章 考核与奖惩

第十二条 主管部门对各单位“三育人”工作要定期进行检查或抽查,各单位也要经常自查,学校将把各单位开展的“三育人”工作纳入到思想政治工作、精神文明建设工作和职工年度考核的重要内容,进行考核。

第十三条 建立定期评选、表彰制度。每两年评选一次。当年6月底以前按一定比例评选出优秀教师和优秀教育工作者,于教师节进行表彰奖励。

第十四条 各单位要对教职工“三育人”情况进行全面的考核,“三育人”考核要与评先评优、评聘专业技术职务等工作相结合。教职工发表的“三育人”方面研究论文,应视为教学、科研成果,在评定职称时与专业论文同等对待。同等条件下,“三育人”工作成绩突出的,在晋升职务或职称时优先考虑。

第六章 领导与管理

第十五条 “三育人”工作在党委统一领导下,党、政、工、团齐抓共管。学校成立“三育人”工作领导小组,实施对“三育人”工作的具体领导。党委组织部、党委宣传部、工会、人事处、教务处、科研处、学生处、团委、后勤管理处、后勤服务总公司等部门分工负责。

第十六条 各院(系、部)和各级党政部门要把“三育人”工作列为一项重要工作,认真抓好。要加强对“三育人”工作的理论研究,学校将定期组织经验交流,不断提高“三育人”工作的水平。

第十七条 学校各级党、政组织应将“三育人”工作成绩作为评先评优的必备条件之一。

 

 

 

 

互搏体育工会

2008419

  

 

 

附件1:

互搏体育“三育人”先进个人工作领导小组

 

  长:王瑞丽

副组长:韩保国  朱占青

  员:余春华  柳晓阳  曹忠义  张红运     

朱鸿飞      孟宪伟  赵保民

领导小组下设办公室,办公室设在校工会,韩保国同志任办公室主任。

 

 

 

 

  

 

 

附件2:

                            互搏体育“三育人”先进个人评选标准

评选

项目

评 选 标 准

分值

得分

(一)

10分)

1.拥护党的领导,拥护社会主义制度,廉洁奉公,遵纪守法。

2

 

2.热爱教育事业,具有较强的事业心和责任感,爱岗敬业,乐于奉献。

2

 

3.遵守职业道德规范,具有较强的育人意识。

2

 

4.积极关心、参与学校的教育教学改革和建设发展事业,具有创新精神。

2

 

5.年度考核为称职以上且无重大责任事故。

2

 

(二)

30分)

1品德高尚,作风正派,为人师表,教态端庄,语言文明,有良好的教风。

4

 

2.努力建立新型的师生关系,与学生关系融洽,了解掌握学生的思想状况,在教学中把传授专业知识与进行思想教育有机地结合。

4

 

3严谨治学,严格执教,追踪学科前沿,教学科研能力强。讲究教学方法,任劳任怨,尽心尽责,教学效果好。

4

 

4积极开展科学研究、教学研究和教学改革活动,获得一定的教学、科研成果,本年度至少发表论文一篇或结项一项省级科研课题。

4

 

5在教学各环节开展教书育人,把传授知识与培养创新精神和实践能力有机结合, 重视培养学生的创新意识和创造能力,支持和指导学生参与社会实践。

5

 

6关心爱护学生,尊重学生人格,平等、公正地对待学生,全心全意为学生服务。做到课间与学生交流,课后能深入学生中,经常与学生进行思想沟通。

5

 

7富有团队合作精神,热心社会公益活动。爱护学院荣誉,能正确地处理个人与集体、竞争与协作的关系。

4

 

(三)

30分)

1积极探索新形势下学生思想政治工作和学校管理工作的科学规律和有效形式,不断完善管理方式,努力提高管理水平,勤于管理,善于管理,敢于管理。

4

 

2爱岗敬业,忠于职守,严格履行岗位职责,自觉遵守工作规范,勇于改革,大胆创新。管理育人意识强,热情为师生办事。

5

 

3具有现代教育管理理念,积极宣传贯彻学院的办学指导思想和办学理念。

4

 

4自觉遵守和维护学院正常的工作秩序,劳动纪律观念强,服从工作安排,任劳任怨,勇挑重担。

4

 

5作风正派,办事公道,廉洁奉公,以身作则,坚持原则,敢于同不正之风和违法违纪行为作斗争。

4

 

6坚持理论和业务知识学习,善于调查研究,经常深入学生中开展思想教育工作,受到学生欢迎和好评。

4

 

7顾全大局,主动搞好部门之间的合作,协调好部门内部人员之间的团结互助关系,工作积极主动。

5

 

(四)

30分)

1热爱服务工作岗位,有较强的为教学、科研和师生服务的观念。

4

 

2劳动纪律观念强,服从工作安排,任劳任怨,勇挑重担。

4

 

3在日常工作中,能自觉地将服务和育人有机地结合起来,根据服务对象有针对性地不断改进服务工作,做到热情、周到、耐心、诚恳。

5

 

4积极参加业务培训,勤于钻研,不断提高业务技能,服务本领过硬。

4

 

5顾全大局,团结互助,不计名利,甘于奉献。勤俭节约,秉公办事。

4

 

6关心教职工和学生,了解他们所想所求,为教职工和学生解决工作、学习和生活中遇到的实际困难。

5

 

7能虚心听取服务对象的批评,接受服务对象的监督,主动改进工作方法,努力提高服务质量。

4

 

 

 

合计

 

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